CONTROLEUR DE GESTION CENTRAL JUNIOR F/H CDI

CDI
Limeil-Brévannes

Sodern, entreprise à taille humaine (480 collaborateurs) avec une excellente réputation et une culture de qualité, vous offre une opportunité unique de contribuer à la transformation numérique de l’entreprise dans un secteur stratégique (défense et espace). Vous rejoindrez une équipe dynamique et innovante, au cœur des enjeux de performance et de développement de l’entreprise.


Rejoignez-nous pour transformer des données complexes en décisions actionnables et apporter de la valeur à l’entreprise !


1.   Pilotage budgétaire et prévisionnel :

Partie centrale :

·      Elaborer et suivre les budgets de frais généraux des services opérationnels et administratifs.

·      Etablir le budget des heures productives et faire le suivi des imputations.

·      Etablir les taux horaires standards et gérer les cycles de répartition.

·      Participer aux clôtures analytiques et aux reportings mensuels.

Partie sociale :

·      Elaborer et suivre les budgets d’effectifs et de charge de personnel : recueillir et analyser les données, concevoir et automatiser les reportings en lien avec la direction des Ressources Humaines et les autres directions.

·      Consolider des données provenant du SIRH et de la paie, développer des outils d’automatisation et de reporting.

·      Concevoir et mettre à jour les tableaux de bord RH.

·      Etre le référent des informations salariales dans le cadre de subvention, de l’établissement du crédit d’impôt recherche et des provisions actuarielles.


2.   Transformation numérique et automatisation des processus :

·      Participer à la mise en place du nouveau paramétrage de l'ERP SAP.

·      Automatiser la production de reporting (marges prévisionnelles, indicateurs clés, etc.).

·      Déployer Power BI pour la visualisation des données et la création de dashboards interactifs.

·      Améliorer l’utilisation de la plateforme électronique de facturation.

·      Participer activement à la refonte de certains outils Excel de gestion et d’analyse de données.

Required profile

• Profil hybride Data & Business, capable d’intervenir à l’interface entre les équipes techniques et les métiers opérationnels.
• Expérience en ETI ou grands groupes sur des problématiques de structuration de la data, de modélisation analytique et de reporting.
• Compétences techniques solides : Excel, Power BI, Visual Basic, Python, SQL.
• Maîtrise de l’anglais.
• Esprit d’initiative, rigueur, esprit d’équipe et capacité à travailler en autonomie.

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recrutement@sodern.fr